BILAN DE COMPÉTENCES
en visio dans toute la France et à Ambérieu-en-Bugey en présentieL
Retrouve enfin l'envie de te lever le matin !
un accompagnement
personnalisé et adapté à tes besoins.
Le bilan de compétences, c’est l’accompagnement idéal pour transformer ton expérience en un nouveau projet pro, sans avoir à repartir de zéro.
Faire un bilan de compétences avec Hashtag Carrière, c’est définir ta prochaine étape professionnelle avec clarté, méthode et bienveillance.
Passée deux fois par la reconversion, je comprends tes doutes et je t’accompagne pour que tu ne sois plus seule.
L’accompagnement s’adapte à ta situation, ton parcours et tes envies afin que tu puisses construire un projet professionnel réaliste et motivant.
Mon approche t’aide à :
Clarifier tes envies : identifier tes compétences (tests de personnalité inclus) pour un projet qui a du sens.
Prendre en compte ta réalité : un cadre structurant pour bâtir un projet viable (salaire, vie de famille).
Sécuriser ton changement : valider ta suite avec mon regard d’ex-recruteuse et une synthèse finale claire.
Ne plus être seule : bénéficier d’un accompagnement de proximité, avec la possibilité d’échanger entre nos séances si besoin.
Les 3 étapes clés du
bilan de compétences
Prête à (re)prendre le contrôle de ta carrière ?
Ces 3 étapes sont le chemin nécessaire pour passer du questionnement au changement.
On construit ensemble ton projet pour que tu repartes avec un plan précis et la confiance nécessaire pour le réaliser.
Etape 1
la phase préliminaire
On fait le point
Tout commence par un temps d’échange pour analyser ta situation, tes besoins et ce qui t'amène aujourd'hui.
Ensemble, nous allons poser les bases de ton accompagnement et définir tes objectifs personnalisés.
C’est une phase de diagnostic et d'alignement, où l’on identifie tes attentes réelles pour bâtir un parcours sur-mesure, efficace et tourné vers l'action.
Etape 2
la phase d'investigaton
On explore
Une phase d’investigation approfondie pour mieux te connaître. Via des tests et outils, nous mettons en lumière tes intérêts, tes valeurs et tes besoins.
Nous identifions tes compétences transférables et déterminons tes pistes d'évolution en ciblant les métiers qui correspondent à tes aspirations.
Pour sécuriser ton choix, tu pars sur le terrain : les enquêtes métiers te permettent de confronter ton projet au marché et de valider des pistes concrètes.
Etape 3
la phase de conclusion
On structure
C’est le moment de la synthèse : on rassemble tes découvertes pour valider ton projet. Tu t'appropries les résultats pour devenir pleinement actrice de ton futur.
Ensemble, nous construisons ton plan d’action : nous recensons les moyens (formations, financements) et fixons les étapes précises pour lancer ton projet.
Enfin, tu repars avec ta synthèse personnelle. Un entretien de suivi est prévu 3 à 6 mois après pour faire le point sur l’avancée de tes actions et tes réussites.
On fait le point ? Je t'offre 30 mn pour écouter ton parcours et vérifier si le bilan est la solution adaptée à tes besoins
À qui s’adresse ce bilan de compétences ?
Ce bilan s’adresse à toutes celles, en réflexion professionnelle, en projet de reconversion ou souhaitant évoluer dans leur carrière. Il est ouvert :
Aux salariées
du privé
Aux fonctionnaires (FPE, FPT, FPH)
Aux demandeuses d’emploi
(inscrites ou non à France Travail)
Aux indépendantes souhaitant redéfinir leur projet
Toute personne en âge de travailler et ayant une expérience professionnelle peut
en bénéficier.
Le bilan de compétences est fait pour toi si tu t'es déjà dit :
“Je ne suis plus épanouie mais je n’ai aucune idée de ce que je veux faire ”
“Je veux capitaliser sur mes compétences et (re)trouver un job aligné avec mes valeurs”
“J’ai une idée de nouveau métier mais je veux vérifier la faisabilité de mon projet”
“Je me questionne sur la création d’entreprise : est-ce que c’est vraiment fait pour moi ?”
Financement & éligibilité CPF
Le bilan de compétences est un dispositif réglementé par le Code du Travail (Articles L6313-1 à L6313-10).
Il se compose de 3 phases réglementaires et est accessible à partir de 2 400 € TTC (selon la formule choisie).
Il peut être financé :
- Via ton CPF (Compte Personnel de Formation)
- Par ton employeur (Plan de développement des compétences ou congé de reclassement)
- Via des dispositifs publics (France Travail, CEP...)
- En fonds propres, avec des facilités de paiement (3x sans frais)
Les bilans sont réalisés en partenariat avec l'Organisme de Formation Linkom Consultants, certifié Qualiopi et référencé sur EDOF.
Le bilan de compétences constitue une action de formation. À ce titre, conformément à la réglementation en vigueur au 1er janvier 2026, toute mobilisation du CPF nécessite un reste à charge obligatoire de 103,20 €, sauf cas d'exonération spécifique (notamment pour les demandeurs d'emploi ou en cas de cofinancement employeur).
FOIRE AUX QUESTIONS :
Combien de temps dure un bilan ?Le parcours dure 3 mois en moyenne. Cette durée peut être plus rapide ou plus longue selon la formule choisie et tes disponibilités.
Combien de temps dure une séance ?Chaque séance dure entre 1h et 2h, selon les thématiques abordées.
Où se déroulent les séances Les séances ont lieu en visio via Google Meet. Pour le présentiel (autour d’Ambérieu-en-Bugey), les créneaux sont disponibles sur demande.
📅 Quand peut-on faire le bilan ?Les séances ont lieu du lundi au jeudi avec des créneaux disponibles en journée, sur la pause déjeuner et 2 soirs par semaine jusqu'à 20h30. Des séances sont également possibles ponctuellement le vendredi. Rassures toi, on trouvera toujours un créneau adapté à ton emploi du temps dans mon agenda.
Est-ce éligible au CPF ?Oui. Le bilan est réalisé en partenariat avec mon centre de formation partenaire Linkom Consultants. À ce titre, tous mes bilans sont éligibles au CPF (sous résérve d'éligibilité) et je peux t'aider pour les démarches de financement sur mon compte CPF si besoin.
Comment se déroule l’accompagnement ?
Le parcours alterne entre des séances en visio en binôme avec moi et du "travail en inter-séance" en autonomie. Ce format te permet d'avancer concrètement entre nos rendez-vous.
Mon employeur sera-t-il au courant de ma démarche ?
Non, si tu réalises ton bilan hors temps de travail, et qu'il n'est pas financé par ton employeur, il n'est pas informé. Le contenu du bilan reste strictement confidentiel entre nous.
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